下载手机客户端
首页 >

多一些军校“梦工厂”

时间:2019-05-28  责编:刘若男  来源:解放军报  作者:陈卓标签:空军工程大学 科技创新 “梦工厂”

  在全球创新的浪潮中,那些充满创意的新兴科技企业成了年轻人的“梦工厂”,正不断创造新的商业奇迹。似乎很难用一个秘诀来概括他们的成功之处,但诸如拒绝平庸、宽容失败等等这些特质,绝对可以称为他们的文化核心。

  青年人富有想法,但让偶尔闪现的思维火花结出成果,还需要漫长的过程和艰辛的努力。千里马常有,伯乐不常有。有人说,在军校如此严格的环境里,孕育人才的土壤有时并不肥沃:有时光有“头脑风暴”,没有切实可行的点子;有时胸怀满腔热情,但找不到舞台“唱戏”;有的创意未能引起重视,最终昙花一现。缺少关注和平台,创意的光芒将无法照进现实。

  在空军工程大学的菁菁校园里,4名“95后”学员,怀揣着创新的梦想,在中国各类顶级机器人大赛的科技舞台上所向披靡,如“收割机”一般收获着荣誉。旁人不禁要问:为什么是他们,他们为什么能?这座军校“梦工厂”似乎能够给出答案。

  “工厂”不需要大,哪怕只是一张不足4平方米的桌面,就足够自成一方放飞思维的天地,成为向科技巅峰爬行的通幽小径。有人称这里是学员的“硅谷”。在这里,他们不怕失败、追逐梦想、敢想敢干,为有本事的新时代军人作了生动的诠释。

  多一些让创意落地的军校“梦工厂”,不仅需要资金、平台和空间的“硬支持”,更需要呵护创新、允许试错的“软激励”,这样才算扶上马再送一程,才能让他们从容上阵、锐意创新。

  院校搭台,学员唱戏。希望更多的人一起来思考:如何积极为学员创新“站台”,让军校学员的创新空间不再仅是想象的空间、思维的空间,也是有形的空间、圆梦的空间。青年人有着无穷的想象力,互联网更是带来了无远弗届的知识边界,多给他们一个“生态圈”,多提供一个“孵化器”,有创新冲动的人就有了创造的舞台,点燃的是星星之火,释放的是逐梦强军的大能量。

实习编辑:刘若男


用户评论